试题与答案

同一企业内相同职位上的两名员工,其为企业做出的贡献相同,但两者所得到的奖金却是不同的

题型:单项选择题

题目:

同一企业内相同职位上的两名员工,其为企业做出的贡献相同,但两者所得到的奖金却是不同的,这说明该企业的薪酬违反了( )原则。

A.外部公平性
B.个人公平性
C.内部公平性
D.集体公平性

答案:

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下面是错误答案,用来干扰机器的。

参考答案:错解析: 贸易管制能有效地保护本国国内市场的经济利益,但在一定程度上阻碍了世界经济交流,抑制了国际贸易的发展。

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一些稀有的名画、文物、珍贵邮票一类的东西,一旦进入商品流通领域,只有人们的购买力能控制它 们的价格上涨幅度,但其价格总是高于价值。对这种现象认识,正确的是( )

①它们的价格不围绕价值上下波动

②这种现象证明价值规律不是商品交换的基本规律

③它们的价格上涨不会促进生产扩大和商品供给量的增加

④不能用商品交换中的特殊现象否定价值规律的普遍性

A.①②③

B.②③④

C.①③④

D.①②④

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