试题与答案

对于程序性决策或者作业层、短期性的决策，管理者一般可以采取( )。A．集体决策法

来源：www.tikuol.com
题型：单项选择题

题目：

对于程序性决策或者作业层、短期性的决策，管理者一般可以采取( )。

A．集体决策法

B．主观决策法

C．自由决策法

D．程式决策法

答案：

参考答案：B

解析： 本题涉及的考点同样是管理的领导职能中有关“领导艺术与方法”。对于程序性决策或者作业层、短期性的决策，由于这类决策会经常反复地出现，决策条件一般容易掌握，决策程序也日益规范化，管理者凭自己长期积累的知识和经验以及相关能力，并根据已知情况和现有资料，通常可以提出比较正确的决策目标、方案和做出最后的抉择。一般称它为经验判断法或主观决策法。故正确答案为B。

考点：企业法律顾问企业管理知识企业管理原理与发展
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题型：材料分析题

材料一：党的十七大报告指出，提高自主创新能力，建设创新型国家，是国家发展战略的核心，是提高综合国力的关键。要坚持走中国特色的自主创新道路，把增强自主创新能力贯彻到现代化建设的各个方面。

材料二：中 * * 关于“十二五”规划的建议强调：推动我国经济发展更多依靠科技创新驱动，必须全面落实《国家中长期科技、教育、人才规划纲要》，大力提高科技创新能力，以此推进产业结构的优化升级，着力突破制约经济社会发展的核心技术和关键技术，加快组织实施国家重大科技专项，努力实现优势领域的战略突破。

(1)结合材料一，运用政治生活的相关知识，从国家的角度回答如何才能使我国成为创新型国家。

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(2)联系材料二，请分析我国提高企业自主创新能力的经济意义。

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