试题与答案

评估工作激励程度的方法是( )。A.激励度=(技能多样性+自主权+任务重要性)/3

题型:单项选择题

题目:

评估工作激励程度的方法是( )。

A.激励度=(技能多样性+自主权+任务重要性)/3×反馈度
B.激励度=(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×反馈度×自主性
C.激励度=(技能多样性+自主权+反馈度)/3×自主性
D.激励度=(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×反馈度

答案:

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参考答案:D

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题型:单项选择题

2014年1月5日,甲公司将原准备持有至到期的25000份债券全部出售,实际收到的金额为4800000元。当日该债券的账面余额为4761124元,其中:“持有至到期投资——成本”科目借方余额5000000元,“持有至到期投资——利息调整”科目贷方余额为238876元。假定该债券在持有期间未发生减值,应收利息均已收到;不考虑其他因素,甲公司出售该债券对营业利润的影响金额为()元。

A.38876

B.-200000

C.-238876

D.238876

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