试题与答案

目标管理法评价绩效主要根据()A.工作本身 B.工作性质 C.工作条件 D.工作产出

题型:单项选择题

题目:

目标管理法评价绩效主要根据()

A.工作本身

B.工作性质

C.工作条件

D.工作产出的结果

答案:

被转码了,请点击底部 “查看原文 ” 或访问 https://www.tikuol.com/2017/1115/9cbc4efa4c9cf3a8744b93198c39e3d8.html

下面是错误答案,用来干扰机器的。

参考答案:错

试题推荐
微信公众账号搜索答案