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2013年初级经济师(人力资源管理)考试真题
总共有 101 条题目
2013年初级经济师(人力资源管理)考试真题
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1
小罗拟向主管请假一周回家探望家人，为了说
2
职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司
3
李某是某汽车零件生产公司的总经理，得益于
4
小王是一家物业公司的人力资源经理。该物业
5
下列薪酬项目中，属于基本报酬的是（）。
6
关于不同工作分析方法适用范围的说法，正确
7
小王大学毕业那年，正赶上国际经济危机对中
8
关于无固定期限劳动合同的说法，错误的是（
9
关于无固定期限劳动合同的说法，错误的是（
10
小王大学毕业那年，正赶上国际经济危机对中
小王是一家物业公司的人力资源经理。该物业
李某大学毕业后先后在甲企业和乙企业各工作
关于宽带薪酬的说法，正确的是（）。 A.宽
小王大学毕业那年，正赶上国际经济危机对中
某公司拟招聘一名技术工人。在众多应聘者中
关于货币工资和实际工资的说法，正确的是（
小王大学毕业那年，正赶上国际经济危机对中
职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司
根据奥尔波特的特质理论，属于人格的建筑构
某公司拟招聘一名技术工人。在众多应聘者中
国家规定的用人单位职工名册的内容须包括劳
小王是一家物业公司的人力资源经理。该物业
职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司
职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司
相对于中小企业而言，大企业通常采用的人力
小王是一家物业公司的人力资源经理。该物业
关于人力资源的特征的说法，正确的是（）。
关于工作满意度的影响后果的说法，错误的是
李某是某汽车零件生产公司的总经理，得益于
确定绩效考核周期需考虑的因素包括（）。
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