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职业资格考试助理企业培训师模拟题一2014年
总共有 65 条题目
职业资格考试助理企业培训师模拟题一2014年
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1
培训业务评价可通过（ ）来实现。 A．
2
与其它测试法相比，论文体测试的特点在于（
3
下列选项中，（ ）不宜作为备课的切入点
4
直接传授式教学的主要特点是（ ）。 A
5
下述属于参与式教学的是（ ）。 A．室
6
职业培训教学应遵循的原则包括（ ）。
7
小组培训目的是使人们相互交流，启发思维，
8
个别教学制实际是采用模仿—练习教学过程模
9
由受训者完成某一课题研究报告，通过这一报
10
以下选项中，对教学场所适应性最强的教学形
导语是教师为自己开始讲课而准备的，不能算
教学互动就是在教学过程中，师生间可以互教
教案的重点是（ ）。 A．教学环节 B．
与一般教育相比，职业培训教学具有（ ）
头脑风暴法是大家相互交流信息、启发思维、
备课是教学过程的核心环节，也是首要环节。
职业培训“缺什么，补什么”的做法是与以技
职业培训教学主要是为了提高（ ）而对劳
预先列出应该评价的要点，由培训组织者每天
职业培训教学对象通常具有（ ）的特点。
事务处理训练是针对某个特定的问题，向参加
备课的主要任务是（ ）。 A．研究教学
文纳特卡制教学的主要形式是大班上课、小班
对于（ ），教学管理的重点应放在硬要素
模拟训练法是参加者身处模拟的日常工作环境
职业培训教学方法的设计要注意体现（ ）
职业培训教学的主要形式是（ ）。 A．
教学效果可采用（ ）来测定。 A．会见
以下选项中，不属于思想教育范畴的是（
教学管理是指培训从培训项目设计开始至完成
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