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公司战略与企业文化
总共有 29 条题目
公司战略与企业文化
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1
公司提倡“以人为本”，应该做到（）A、善
2
企业文化的激励功能可分为（）和外激励A、
3
企业文化氛围的作用是（） A.强化企业员工
4
中国传统文化对现代企业文化建设的独特功能
5
企业文化的运作机制有（） A.激励机制 B.
6
内部沟通的基本原则包括（） A.双向沟通原
7
内部沟通的作用表现在（） A.有利于员工共
8
企业内部环境的不利影响是（） A.员工价值
9
企业精神由（）构成。 A.经营哲学 B.价值
10
企业文化的评价要素主要有（） A.企业价值
霍夫施泰以（）为坐标，分析了53个国家及地
跨文化管理是融合文化意识的管理，在跨国企
企业价值观的特点（） A.共享性 B.稳定性
企业文化可以大致归纳为（）模式。 A.美国
某企业的组织结构框架是传统框架，掌权人试
战略稳定性与文化适应性分析矩阵中纵坐标和
下面说明企业文化可为企业带来竞争优势的有
俱乐部、协会、专业团体等组织的企业文化，
下列关于企业文化类型说法正确的有（）. A
根据威廉姆·奥奇的“团体控制”理论，相对
当组织内各种要素变化较多，但与企业文化一
以企业使命为基础时，企业处理战略与文化关
经审计，甲企业某生产环节存在重大内部控制
甲公司是一家关注于高科技移动领域的互联网
下列各项完全不同于其他三种文化类型的是（
若一家企业文化历来为“求新求变”，笃信“
某企业所处的外部环境变化复杂，组织要素变
摄影协会最有可能具有的企业文化类型为（）
某企业创始人将一家乡办工厂逐渐发展成为大
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