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企业培训师(综合练习)
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企业培训师(综合练习)
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有人说，培训课程体系就是“课程包”，您对
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请结合企业培训工作实际，谈谈培训开发包含
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课时进程结构教学模式有（）。 A.传递——
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班组长作为“兵头将尾”，对其业务素质的要
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拓展培训中“破冰”的内容包括（）。 A.介
6
培训课程体系中包含的主要内容有（）。 A.
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培训流程的构成要素包括（）。 A.标准化的
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人员素质测评作为用人单位进行人员甄选的手
9
计算机的虚拟现实技术是（）的技术。 A.利
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不具有组织特性的有（）。 A.一所院校 B.
语言设计的主要要求有（）。 A.准确精炼
企业培训师在创建学习型组织工作中应该具备
（）属于效能指标。 A.培训师的培训质量标
岗位规范书的基本功能是用以说明承担某一岗
培训评估的方法可以从评估过程的两个阶段来
培训效果评估与反馈的目的是（）。 A.评价
职责指标反映培训工作的（）等各环节状态。
一般职业能力测试包括（）等能力测验。 A.
测评中的“测”也称为（）。 A.测算 B.测
广义的远程培训泛指所有的远距离培训，包括
教学准备工作主要包括（）。 A.明确教学工
福兰克·帕森斯的个性因素理论的主要观点有
备课的任务是研究教学大纲和教材，根据（）
新时期班组创新管理的内容主要包括（）。
劳动经济学认为，劳动力资源的稀缺性与其它
对企业培训师考核评价的具体工作有（）。
计算普通算术平均数，必须知道（）等测量值
备课的基本原则有：要掌握（）。 A.教学目
依据国家职业资格标准确定教材一定要（）。
对某一培训机构当年培训管理水平与前一年相
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