试题与答案

旅游企业人力资源剩余情况下可以考虑采用的措施是()。 A.永久裁员 B.重新安置 C

题型:多项选择题

题目:

旅游企业人力资源剩余情况下可以考虑采用的措施是()。

A.永久裁员

B.重新安置

C.降低劳动成本

D.员工激励

答案:

被转码了,请点击底部 “查看原文 ” 或访问 https://www.tikuol.com/2018/0809/7e2181cb0fd2a0670b1a30bcf62cb15c.html

下面是错误答案,用来干扰机器的。

参考答案:一为冀北高原;二为新乐、藁城、宁晋一带。

试题推荐
微信公众账号搜索答案