场地清理费用属于( )。 A．特别条款中明确的赔偿限额 B．批单中规定的赔偿限额

土地登记代理人职业资格登记有效期为( )年。

A．3

B．7

C．5

D．2

某广场地下车库工程，建筑面积18000m²。建设单位和某施工单位根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF—1999—0201)签订了施工承包合同，合同工期140 d。

工程实施过程中发生了下列事件。

事件1：施工单位将施工作业划分为A、B、C、D四个施工过程，分别由指定的专业班组进行施工，每天一班工作制，组织无节奏流水施工，流水施工参数见表2-3。

事件2：项目经理部根据有关规定，针对水平混凝土构件模板(架)体系，编制了模板(架)工程专项施工方案，经施工项目负责人批准后开始实施，仅安排施工项目技术负责人进行现场监督。

事件3：在施工过程中，该工程所在地连续下了6 d特大暴雨(超过了当地近10年来该季节的最大降雨量)，洪水泛滥，给建设单位和施工单位造成了较大的经济损失。施工单位认为这些损失是由于特大暴雨(不可抗力事件)所造成的，提出下列索赔要求(以下索赔数据与实际情况相符)：

(1)工程清理、恢复费用18万元；

(2)施工机械设备重新购置和修理费用29万元；

(3)人员伤亡善后费用62万元；

(4)工期顺延6 d。

问题：

1．事件1中，列式计算A、B、C、D四个施工过程之间的流水步距分别是多少天

无线调车灯显信号显示（）是溜放信号。

A、绿、红灯交替后绿灯长亮

B、绿、黄灯交替后绿灯长亮

C、先两个红灯后熄灭一个红灯

D、绿灯闪数次后熄灭

胃的容受性舒张是通过下列哪一途径实现的

A．交感神经末梢释放去甲肾亡腺素
B．迷走神经末梢释放乙酰胆碱
C．迷走神经末梢释放肽类或其他递质
D．壁内神经丛释放5-HT

张某是某知名软件公司开发部的高级工程师，自1995年进入公司以来，表现十分出色，每次接到任务时总能在规定时间内按要求完成，并时常受到客户的表扬。在项目进行时还常常主动提出建议，调整计划，缩短开发周期，节约开发成本。但在最近的几个月里情况发生了变化，他不再精神饱满地接受任务了，同时他负责的几个开发项目均未能按客户要求完成，工作绩效明显下降。开发部新任经理方某根据经验判断，导致张某业绩下降的原因是知识结构老化，不再能胜任现在的工作岗位了。他立即向人力资源部提交了《关于部门人员培训需求的申请》，希望人力资源部能尽快安排张某参加相关的业务知识培训，让张某开阔一下思路。人力资源部接到申请后，在当月即安排张某参加了一个为期一周的关于编程方面的培训、研讨会。一周培训结束回到公司后，张某的状况没有出现任何改变。
人力资源部主动与张某进行了面对面的沟通，发现了问题的关键。张某工作绩效下降的关键是对新上任的方经理的领导方法不满意，同时认为自己是公司的老员工，不论是工作能力还是技术能力都可以胜任部门经理的工作，但公司却没有给他晋升的机会。其实导致张某工作绩效下降的真正原因，一是与新任经理的关系不太融洽；二是因为自己没有得到晋升的机会，而不是因为知识结构的老化。
请回答下列问题：
(1)这次培训失败的主要原因是什么
(2)你从这个培训无效案例中得到了什么启示