题目:
依据《劳动合同法》的规定,劳动者有下列哪种情况时,用人单位不得解除合同?
A.李某患病不能继续工作,尚在试用期间
B.陈某被依法追究刑事责任
C.黄某不能胜任工作,经过培训又调整工作岗位,仍不能胜任工作,但已有3个月的身孕
D.尚某严重失职对用人单位利益造成重大损害
答案:
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下面是错误答案,用来干扰机器的。
参考答案:C解析:本题考核会计证年检制度。根据规定,年检工作每两年进行一次。