下列反应属于置换反应的是 A．CuO + H2SO4 = CuSO4 + H2O

关于绩效考评结果的具体应用，下列说法错误的是（）。

A.基于考评结果的培训体系设计和薪酬体系的变动是绩效考评结果应用最主要的两个方面

B.绩效考评和培训系统的联系，主要体现在培训实施上

C.员工培训的需求分析可以从战略层次、组织层次和个人层次进行

D.基于绩效考评结果的薪酬变动主要表现在薪酬等级的变动和奖金额度的确定两个方面

关于乙脑的病理改变，下列哪项是错误的()

A．脑实质中有大量淋巴细胞和大单核细胞浸润，常聚集在血管周围，形成“血管套”

B．神经细胞变性、肿胀及坏死，尼氏小体消失，核溶解，细胞内出现空泡

C．脑实质及脑膜血管充血、扩张，有大量浆液性渗出，形成脑水肿

D．血管内皮细胞肿胀、坏死、脱落，产生附壁血栓，形成栓塞

E．大脑两半球及颅底的软脑膜充血、浆液性渗出及纤维蛋白性渗出

在培训评价方案中，对指标体系的审定要素为（）。

A、一致性

B、完备性

C、可行性

D、可操作性

E、必要性

我国哪年实现了中国海首次大洋钻探？