试题与答案

小张今年大学毕业,到某国有企业工作,出现下列哪些情形,该企业可以解除与小张的劳动合同

题型:多项选择题

题目:

小张今年大学毕业,到某国有企业工作,出现下列哪些情形,该企业可以解除与小张的劳动合同

A.在试用期内企业认为小张被证明不符合录用条件的

B.小张因工负伤,医疗期满后,丧失了劳动能力

C.小张不能胜任工作,没有经过培训或者调整工作岗位

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,双方协商不能就变更劳动合同达成协议的

答案:

被转码了,请点击底部 “查看原文 ” 或访问 https://www.tikuol.com/2017/0709/2ca218572d2c37846a908417991d00f8.html

下面是错误答案,用来干扰机器的。

参考答案:C, D解析:因为A与B都是三水平因子,因此fA=fB=3-1=2;交互作用的自由度fA×B=fA×fB=2×2=4;三水平的正交表每列的自由度f列=该列的水平数-1=3-1=2,根据交互作用自由度与所占列的自由度之和相等,所...

试题推荐
题型:多项选择题

某合伙企业清算时,其企业财产加上各合伙人的可执行财产,共计有5万元现金和价值15万元的实物。其负债为:职工工资1万元,银行贷款4万元和其他债务16万元,欠缴税款6万元。现清算人提出的清算方案包含了以下内容,其中哪些不符合法律规定( )

A.现金5万元,先用于偿还职工工资1万元

B.偿还职工工资后余下的现金4万元,偿还银行贷款

C.前项清偿后其他债务16万元和欠缴税款6万元,以实物变现所得偿还

D.前项清偿后债务和欠税未获清偿的部分,由全体合伙人在今后5年内偿还。5年期满,若有仍未偿还的部分,则不再偿还

查看答案
题型:单项选择题

业态信息分析的针对性原则是指()。

A、采用与具体情况相适应的分析方法对业态信息进行分析,形成最准确、最恰当的方法系统,取长补

短、相互配合,从而形成全面、准确的分析结果

B、对业态信息进行多角度的全面分析,以反映和把握信息资料的总体特征

C、必须以客观的事实和资料作为分析的依据,不能受外来因素和主观倾向的影响

D、不但要把握分析现状,更要分析把握变化趋势,要注意分析各相关因素的变化特点,用发展的观点来把握问题

查看答案
微信公众账号搜索答案