变压器运行时，当副边(二次边)电流增加到额定值，若此时副边电压恰好等于其开路电压，即

改革开放以来，大批跨国公司进入中国，长期以来，本公司高层招聘和录用人才，并在用才方面采用了科学的管理方法。内部人力资源部一贯坚持“考绩定人事”的原则(他们把员工分为优秀、称职、试用三种，分别享受着不同的待遇，公司规定每半年进行一次业绩考评，并根据考评结果使员工晋升不同的等级)。为了保证考绩的公开、公平、公正，人力资源部负责监督各部门定期召开员工座谈会，把被考评者的上级、下属以及同事召集在一起进行意见交流和沟通，公司还建立了自检、互检与专检制度，严把质量关。每位员工每天上班时都要填写一天当中应当完成的任务，下班时对照复查，对自己做到心中有数。经常对员工进行培训与开发，提高员工自身的不足。

绩效考评的结果可以应用到人力资源管理的各个方面，此案例中的考核结果应用的是( )。

A．人员培训

B．薪酬发放

C．战略规划

D．人员的晋升

图8中，A、B、C、D四地位于同一纬度，其昼夜温差最小的是

丙戊酸钠的严重毒性是（）

A.肝功能损害

B.再生障碍性贫血

C.抑制呼吸

D.口干、皮肤干燥

E.低血钙

硅酸盐水泥的比表面积应大于（）m2/kg。

A.500

B.300

C.150

D.100

建筑属于矫饰主义风格，且糅合了欧洲文艺复兴时期与东方建筑风格的是（）。

A.民政总署大楼

B.大炮台

C.大三巴牌坊

D.议事亭前地