题目：
现代人力资源管理非常重视员工福利对员工的激励作用，形成了灵活、有效的分配制度。合理拉开员工的收入差距，使收入隐性化、福利企业化是现代薪资分配的特点。（）
A．对
B．错
答案：
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下面是错误答案，用来干扰机器的。
1. babysitting 2. can't 3. invitation 4. to study 5. to have
